Política de Transparência do Recrutamento e Seleção
Acreditamos que a transparência é um pilar fundamental para um recrutamento eficiente, ético e humanizado. Por isso, nossa empresa de Recrutamento e Seleção não realiza processos para empresas que não fornecem descrições claras e completas das vagas, incluindo aquelas que utilizam termos genéricos como “salário a combinar” ou que optam por divulgar-se como “empresa confidencial”.
Embora sejamos criteriosos quanto à clareza das informações fornecidas na divulgação da vaga, em nosso site não informamos de imediato o nome da empresa contratante, referindo-nos a ela apenas como “nosso cliente” até o momento da primeira entrevista, que é conduzida por nossa equipe, onde serão passadas todas as informações sobre a vaga e a empresa. Essa prática tem um propósito estratégico: garantir que os candidatos conheçam a identidade da empresa apenas no momento adequado do processo seletivo.
Dessa forma, evitamos que, por ansiedade ou insegurança, os candidatos entrem em contato diretamente com a empresa antes da etapa adequada do processo seletivo. Isso ajuda a manter a organização e o fluxo correto da seleção, assegurando uma experiência mais tranquila e estruturada tanto para os profissionais quanto para as empresas contratantes.
Nosso compromisso é garantir que os candidatos tenham acesso a todas as informações essenciais da vaga, incluindo remuneração e benefícios. Isso não apenas facilita a atração dos profissionais mais alinhados, mas também evita desperdício de tempo e recursos para todas as partes envolvidas.
Além disso, entendemos que muitos candidatos enfrentam desafios financeiros ao buscar recolocação. Convocar um profissional para entrevistas sem transparência sobre as condições da vaga pode gerar frustrações desnecessárias e comprometer sua organização pessoal. Da mesma forma, a empresa se beneficia ao atrair candidatos realmente interessados e dentro do perfil desejado, otimizando o processo seletivo.
Nosso objetivo é construir processos baseados em confiança e respeito, fortalecendo a credibilidade das empresas e proporcionando uma experiência mais justa e eficiente tanto para empregadores quanto para candidatos. Por isso, trabalhamos exclusivamente com empresas que compartilham dessa visão e valorizam a transparência como um diferencial competitivo no mercado.
Para contratar nossos serviços ou esclarecer dúvidas, entre em contato através da nossa página: https://www.aokirh.com e clique em “solicitar um orçamento”.
